Todos recordamos, como si hubiera sido ayer, que en 2019, con la pandemia, el mundo cambió: las relaciones entre personas, las actividades sociales, las salidas e incluso los trabajos tuvieron al aislamiento y a la distancia como protagonistas de la rutina cotidiana. La virtualidad fue el nexo que nos permitió ganar la pulseada y poder encontrar algo de normalidad en ese caos.
Hoy, casi cuatro años después, sin tapabocas y pudiendo vernos frente a frente, la vida vuelve a ser casi igual, salvo por aquellos cambios que llegaron para quedarse. El área laboral fue, sin dudas, uno de los campos que más mutó y que sigue cambiando día a día. La normalidad, la oficina, los trabajos convencionales se empezaron a sentir cada vez como algo más extraño y lejano. La comodidad de la tecnología y la conveniencia (tanto para empleadores como para quienes hacen el trabajo), en conjunto con una crisis económica global (que en Latinoamérica siempre se siente más fuerte), han acelerado el curso de nuevos campos, actividades y formas de trabajo entre los freelancers.
Actualmente una gran salida laboral consiste en desarrollar microtareas para empresas del exterior. Empresas cuya meta es conseguir datos internacionales para optimizar sus sistemas de seguridad, inteligencia artificial o simplemente contribuir con sus objetivos de negocio.
Miles de colaboradores en cientos de países hacen que esto sea posible. Las microtasks demandan poco tiempo (tan sólo horas) y permiten ganar inicialmente entre 100 a 250 dólares por mes (mientras más complicada la tarea, más laboriosa o más especializada, mayor será la ganancia). Vale la pena destacar que en el contexto económico actual, poder tener ganancias en dólares es un incentivo valioso.
Esta dinámica de trabajo tiene sus ventajas para los freelancers:
Para poder ofrecer servicios y acceder a búsquedas laborales, existen diversas plataformas que auspician de mediador entre empresas y freelancers. Estas plataformas (además de trabajos profesionales) buscan freelancers que hagan tareas más pequeñas como escribir comentarios en blogs, crear perfiles en redes, escribir reseñas, completar encuestas, trabajar con inteligencia artificial, transcribir artículos, resolver captchas, programar, diseñar, visualizar anuncios de publicidad, detectar ofertas y todo lo que te puedas imaginar.
Entre las más reconocidas se ubican: Fiverr.com, PeoplePerHour.com, Amazon Mechanical Turk (mTurk.com), Upwork.com, Swagbucks.com, Remotasks, Picoworkers, 2Captcha, Timebucks, Neobux, MicroWorkers, ScarletClicks y AtiClix.
Tres consejos básicos para freelancers que quieren iniciarse en las microtareas, cobrar dinero en dólares y aportar su tiempo desde cualquier parte del mundo:
¿Cómo se cobran en dólares los trabajos para el exterior?
Muchos freelancers utilizan una cuenta en una fintech para cobrar su sueldo. Cada vez es mayor el número de empresas y freelancers que eligen operar con Payoneer porque es una plataforma rápida, fácil de usar y muy segura, que ofrece cuentas multimoneda y te da la posibilidad de hacer compras en tiendas físicas y virtuales, pagar servicios OnDemand (Spotify, Netflix, o cualquier otro servicio), retirar fondos propios a una wallet asociada (Husky en Brasil, Prex en Argentina y Uruguay o Ligo en Perú), retirar el saldo que deseado a una cuenta bancaria local (propia), extraer efectivo en cajeros automáticos, pagar a colaboradores o proveedores o administrar (y cambiar) tipos de moneda.
Con estas herramientas, con Payoneer como aliado estratégico y gracias a todos sus beneficios, muchos latinoamericanos le han perdido el miedo a trabajar freelance: tareas que demandan pocas horas, con paga en dólares y al ritmo que cada quién decide.